Wirksam. Praxisnah. Für jeden Menschen.
Kai Krahmer

Unser Institut wendet sich an Einrichtungen, denen die Gesundheit ihrer Mitarbeiter und Kunden am Herzen liegt, die eine Integration von gesundheitsfördernden Maßnahmen in den Alltag anstreben oder die sich über Hintergründe von Mind-Body-Medizin und integrativer Gesundheitsförderung informieren möchten. Dabei kann es sich um Unternehmen, Schulen, Universitäten, Behörden und andere Institutionen, aber auch um Einzelpersonen handeln.

Alle Veranstaltungen stellen den Menschen in seiner Gesamtheit in den Mittelpunkt. Die Inhalte werden dabei stets zielgruppen- orientiert angepasst.

Eine Gesundheitsberatung auf der Basis von Mind-Body-Medizin ist besonders sinnvoll

als Einzelcoaching, wenn

  • Sie bei sich selbst negative Folgen von Stress wie abnehmende Leistungsfähigkeit, Erschöpfung oder depressive Verstimmungen beobachten
  • Sie bereits an stresssensitiven Erkrankungen wie Rückenschmerzen, Schlafstörungen, Kopfschmerzen, Bluthochdruck oder Allergien leiden
  • Sie lernen wollen, mit anspruchsvollen und kräftezehrenden Situationen in Beruf und Alltag angemessen und ressourcenschonend umzugehen
  • Sie Informationen und Anleitungen suchen, um eine gesündere Ernährung und mehr Mobilität in Ihr Alltagsleben zu integrieren
  • Sie Ihr persönliches Risikoprofil kennenlernen möchten und
  • Sie eine auf Ihren Gesundheitsstatus abgestimmte individuelle Gesundheitsberatung wünschen

für ein Unternehmen, wenn

  • Ihr Unternehmen durch hohe Anforderungen und damit einhergehend erhebliche Stressbelastungen gekennzeichnet ist und Sie sich aktiv für eine höhere Stressresistenz der Mitarbeiter einsetzen möchten
  • Sie Leistungseinbrüche bei Ihren Mitarbeitern beobachten oder jenen zuvorkommen möchten
  • hohe Krankenstände und Arbeitsausfälle zu verzeichnen sind
  • eine hohe Fluktuation von Mitarbeitern vermerkt wird
  • die Motivation und Leistungsbereitschaft im Unternehmen verbessert werden soll
  • stressbedingten Beschwerden vorgebeugt werden soll
  • Sie neben Produktivität und Arbeitszufriedenheit der Mitarbeiter auch das Image Ihres Unternehmens zusätzlich fördern wollen

Zahlreiche Untersuchungen zeigen, dass entsprechende Programme zum Stressmanagement und zur Gesundheits- förderung im Unternehmen einen positiven Return-on-Investment (ROI) aufweisen.

Erfahrungsgemäß wird ein Engagement des Unternehmens für die Gesunderhaltung der Mitarbeiter zudem als Zeichen der Fürsorge und Verantwortung gewertet und von Mitarbeiterseite in hohem Maße anerkannt.